レポートの主なハイライト:
Ø 南アフリカ政府は、2030 年までに国内で販売される新車の 60% を電気自動車にするという目標を設定しています。
Ø 日本はEV補助金制度を700億円（5億3,000万米ドル）に増額し、BEV購入に対する支援を最大85万円（6,500米ドル）、PHEVに対する支援を55万円（4,200米ドル）に倍増しました。
Ø 2022 年、インドでの電気自動車購入の 25% はタクシーなどの車両運行会社によるものでした。 2023年初め、タタはウーバーから2万5000台の電気自動車の大規模注文を獲得した。
Ø インド政府は、EVの導入を補助するために、FAMEインド制度、PLI制度、バッテリー交換政策、その他の政策など、いくつかの制度やプログラムを立ち上げました。これにより、インドではEV用バッテリーの需要が増加しました。
Ø 中国政府は、2025年までに新エネルギー車が新車販売全体の20％を占めるという目標を設定しています。
Ø 電気自動車ワイヤーハーネス市場は、電気自動車の需要の増加に加え、持続可能な輸送ソリューションの採用を促進する政府の奨励金や規制により、過去数年間で大幅な成長を遂げています。
Univdatos Market Insights の新しいレポートによると、世界の電気自動車用ワイヤーハーネス市場は、成長により 2030 年には 15 兆 5,471 億 米ドルに達すると予想されています。 CAGR は 19.39% です。 世界は現在、持続可能な輸送に向けた革命的な変化を遂げており、電気自動車 (EV) ワイヤーハーネス部門がこの変革の最前線にあります。この分野は電気自動車に電力を供給するだけでなく、世界中で雇用の機会を急増させています。
電気自動車のワイヤーハーネス部門はグリーン革命の成功に不可欠であり、高品質のバッテリーを製造するには経験豊富な人材が必要です。電気自動車の急速な普及により、世界中で複数のバッテリーとワイヤーハーネスの生産施設が導入されるようになりました。組立ライン労働者からエンジニアや技術者まで、業界は幅広い仕事を提供し、多様な労働力が技術的に高度なハーネスを作成できるようにし、それによって EV セクターの発展を推進しています。
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・ サプライ チェーンの強化: 原材料と物流
電気自動車のワイヤーハーネス部門は、アルミニウム、銅、ガラス繊維などの必須原材料の抽出と加工を含むサプライチェーンの世界的なネットワークです。この複雑なサプライチェーンは、採掘および加工段階から物流、輸送、保管に至るまで雇用の可能性を生み出します。強固なサプライチェーンにより、バッテリーメーカーへの安定した材料の流れが保証され、電気自動車ワイヤーハーネス部門の成長を推進します。
世界経済フォーラムは、2030 年までにバッテリーのバリューチェーンによって世界中で 1,000 万人の雇用が創出されると推定しています。
・ 配線の革新が EV 革命を静かに推進
低電圧配線の革新により、より大型で強力なバッテリーを生成するために必要なスペースと質量の削減が OEM に提供され、EV 革命が促進されます。 Aptiv の選択的金属コーティング技術により、銅配線を軽量のアルミニウム ケーブルに置き換えることができ、バスバーは EV アーキテクチャにますます不可欠な要素となりつつある平坦な導体です。これらの開発は、配電システムの質量の削減と余分なケーブル配線の排除に役立ち、最終的には電気自動車の航続距離の向上と航続距離の不安の軽減につながります。
・ 未来に電力を供給: 充電インフラ
電気自動車（EV）の普及率が急上昇するにつれ、包括的な充電インフラの必要性がますます重要になっています。家庭用充電ポイントから急速充電ステーションまで、設置、メンテナンス、運用の専門家は、EV 輸送の将来をサポートする上で重要な役割を果たしています。電気技師と技術者はこのエキサイティングな業界の中核であり、世界中で EV へのアクセスを促進しています。
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女性が未来を牽引する: 電気自動車業界がジェンダーの壁を打ち破り、より環境に優しい明日のために女性の才能に力を与える
電気自動車 (EV) 自動車業界では女性の雇用が大幅に増加しており、これにより従来の規範に挑戦し、より包括的な職場環境が生まれています。女性はジェンダーの壁を打ち破り、設計やエンジニアリングから研究、開発、管理に至るまで、さまざまな役割で目覚ましい進歩を遂げています。女子の STEM 教育への奨励がますます重視されるようになったことで、より多くの女性が EV 分野に参入し、革新と進歩に必要な技術的熟練度を身につけています。業界内の企業は、多様性と包括性を積極的に提唱し、力強い労働環境を促進するための支援ポリシーやメンターシップ プログラムを提供しています。女性の割合が増えるにつれて、消費者部門の多様なニーズをより効果的に理解し、それに応える業界の能力も高まります。女性のリーダーシップによる画期的な取り組みの先駆けにより、EV自動車業界は女性の才能と視点を受け入れ、より環境に優しく持続可能な未来に向けて前進する道を歩み始めています。
結論は
電気自動車ワイヤーハーネス部門は、自動車業界に革命をもたらしているだけでなく、さまざまな部門にわたる世界的な雇用の増加を刺激しています。製造や研究からサプライチェーン管理、充電インフラ、リサイクルに至るまで、この分野は世界中でユニークで多様な雇用機会を提供しています。このグリーン革命を受け入れることは、よりクリーンな輸送を推進するだけでなく、世界中の個人やコミュニティの成功を促進します。私たちは電気自動車のワイヤーハーネス革新の波に乗りながら、より環境に優しく、より持続可能な世界での成功に向けてエネルギーを与え、今後の世代に明るい未来を与えていきます。
